HERZLICH WILLKOMMEN


Stehst Du einer beruflichen oder persönlichen Herausforderung gegenüber? Befindest Du Dich in einem Veränderungsprozess und wünschst Dir neue Sichtweisen und motivierende Impulse?

Ich coache und begleite als Sparringspartnerin Menschen auf Augenhöhe in allen Lebenszyklen mit und ohne Führungsaufgaben, Assistent:innen und Sekretäre:innen von Team- bis Vorstandsebene, junge und erfahrene Führungskräfte sowie Einzel- oder Privatpersonen (m/w/d) die im beruflichen Kontext etwas verändern oder ihre eigene Persönlichkeit gern weiterentwickeln wollen.

Du bringst Inhalte und Ziele für das Coaching mit und bist Experte für Dein Thema. Ich gebe Dir als Coach den Raum für die Bearbeitung, biete Dir eine neue Sicht auf Dich selbst und helfe Dir, neue Perspektiven und Lösungen zu finden. 

Ich freue mich darauf, Dich kennenzulernen!

                                                                 Herzlich ANJA DEMGENSKY

 


WAS IST COACHING?



In einem Coaching/-Prozess finden unter Einbindung Deines Lebens- und Arbeitsumfeldes strukturierte Gespräche zwischen Dir als Coachee und mir als Coach auf Augenhöhe statt, deren Inhalte beispielsweise Fragen, Ziele oder neue Herausforderungen in Deinem beruflichen Alltag sind. Sehr oft steht dabei auch eine berufliche Veränderung im Vordergrund. 

Als Coach begleite ich Dich als neutrale und kritische Gesprächspartnerin bei der Entwicklung Deiner eigenen Lösungen. Dabei wende ich die zu Dir passenden Methoden und Werkzeuge aus der Personal- und Führungskräfte-Entwicklung an, um Dir Hilfe zur Selbsthilfe zu ermöglichen.

Ziele dieser Coachings sind sehr unterschiedlicher Natur und reichen von der Einschätzung und Entwicklung von Kompetenzen, Öffnung neuer Blickwinkel und Wechsel der Perspektiven, Stärkung und Entwicklung der eigenen Persönlichkeit, Anregungen zur Selbstreflexion, Motivation und Unterstützung bei wichtigen Entscheidungen bis hin zur Überwindung von Konflikten im Businesskontext.

 


WANN IST COACHING SINNVOLL?



Coaching ist sinnvoll, wenn... 

  • Du ein Problem hast, aber Dir der Weg oder das Ziel nicht klar sind.
  • Du grundsätzlich eine Unzufriedenheit in Dir spürst, aber gar nicht so genau weißt, woher das kommt.
  • Du Dein berufliches Potenzial erschließen willst und Dich persönlich weiterentwickeln möchtest.
  • Du Dich mittel- und langfristige Ziele setzen willst, die Deinen persönlichen Werten und Bedürfnissen entsprechen und in Dein Leben passen.
  • Du Deine sozialen und emotionalen Kompetenzen stärken möchtest.
  • Du eine neutrale dritte kompetente Person brauchst, die Dir hilft, Situationen aus einer anderen Perspektive zu sehen.
  • Du bereit bist, Dich auch herausfordern zu lassen und Neues ausprobieren möchtest.

Gern unterstütze ich Dich oder Mitarbeitende Deines Unternehmens durch einen individuell und mit Dir abgestimmten Coaching-Prozess. 


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